HR Adviseur op Schiphol
Sta jij aan het begin van je HR-carrière en wil je werken in een dynamische omgeving? Ben je administratief sterk en een goede gesprekspartner? Dan is HR Adviseur op Schiphol echt iets voor
Functieomschrijving
Wat ga je doen?
Als HR Adviseur ben jij de spin in het web van allerlei HR-activiteiten. Je ondersteunt en adviseert managers en leidinggevenden bij verzuim, performance management en arbeidsvoorwaarden. Daarnaast regel je alles rondom in-, door- en uitstroom en werk je aan toffe projecten op verschillende HR-terreinen. Een deel van je werk bestaat ook uit HR-administratie, waarbij je processen verder optimaliseert.
Bij Axxicom Airport Caddy werk je in een omgeving waar het team regelmatig wisselt door seizoenspieken. Het goed organiseren van opschaling en het soepel regelen van in, door- en uitstroom is daarom een belangrijk onderdeel van jouw werk.
Je maakt deel uit van het HR-team en samen ondersteunen jullie dagelijks de leidinggevenden en medewerkers bij HR gerelateerde vraagstukken. Daarnaast werk je nauw samen met de arbodienst, diverse uitzendbureaus en interne Recruiters.
Schiphol is dynamisch met een hoofdletter D – geen dag is hetzelfde, en dat is precies waar jij energie van krijgt!
Wie wij zijn
Axxicom Airport Caddy is eigenlijk het verhaal van onze passagiers. Mensen zoals jij en ik, maar voor wie reizen door een beperking een uitdaging is. Die vaak als een berg opzien tegen een trip, omdat ze op leeftijd zijn, geen zicht meer hebben, een gebroken been of een onzichtbare beperking, die ze wel ervaren, maar die anderen niet zien. Dit zijn de mensen voor wie wij het doen. Dag in, dag uit, 24 uur per dag. Met een team van 1000 enthousiaste collega’s zorgen wij ervoor dat meer dan 700.000 passagiers per jaar veilig en goed begeleid worden op Schiphol.
Wat je krijgt
Werken bij Axxicom Airport Caddy is niet zomaar een baan. Het is een kans om iets te betekenen voor anderen en tegelijkertijd onderdeel te worden van een hechte en dynamische organisatie waar jij wordt gezien als een betrouwbare en gemakkelijk benaderbare collega.
Naast een veelzijdige functie, bieden wij:
- een salaris tussen de € 3.600,- en € 4.600,- op basis van 40 uur per maand;
- 152 uur wettelijke vakantie-uren n en 38 bovenwettelijke vakantie-uren;
- een goede pensioenregeling en mogelijkheid tot deelname aan collectieve (zorg)verzekeringen
- een dynamische werkomgeving met leuke collega’s.
Wie je bent
Wij zoeken een hands-on en resultaatgerichte HR-professional, die floreert in een dynamische omgeving. Jij werkt nauwkeurig, bewaakt het overzicht en straalt positiviteit en proactiviteit uit.
Bovendien beschik je over:
- Een hbo diploma richting HRM, Personeel en Arbeid of gelijkwaardig;
- Relevante werkervaring in het HR vak;
- Uitstekende IT-vaardigheden (bij voorkeur AFAS en MS Office)
- Kennis van Verbetering Wet Poortwachter
- Communicatief vaardig.
Heb jij passie voor het HR vak en herken jij jezelf in de rol? Solliciteer dan meteen via de sollicitatiebutton.
The main language at Schiphol is Dutch. To successfully fill this position, it is a requirement that you have a high level of command of the Dutch language, both spoken and written.